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2000年12月29日17:04

话说『好好先生』(人民论坛)(1998.1.26)

姚柏林

    


    『好好先生』即『老好人』。

    『好好先生』,古今中外,不乏其人。冯梦龙在《古今谭概》中曾记述过一位叫司马徽的『好好先生』,说他向来不谈人短,与人语,善恶皆言好。有人问其安否,他说好。有人说自己的儿子死了,他也说好。他妻子便责怪他:『人家以为你有德行,才把自己儿子的死讯告诉你,你怎么反倒说好呢?』司马徽说:『为卿之言也大好。』

    时下,如此『好好先生』并非少见。

    据笔者观察,『好好先生』至少有这么几种表现:有的一副『大肚佛』形象,世事不评说,见人就说好;有的一副『和事佬』面孔,不辨是非曲直,一概『和稀泥』;有的一副『滚滚圆』样子,弯腰向领导,微笑对群众。

    『好好先生』的增多,『好人主义』的发展,将会造成严重后果:正气得不到发扬和扶持,歪风邪气得不到有效的遏制,腐败分子为非作歹有机可乘,是非分明、见义勇为者被孤立。发展下去,就会进一步腐蚀和瓦解我们的队伍,使党和国家的利益、人民群众的利益受到损害,而没人出来制止。如果不批评『好人主义』,就很难从严治党,从严治国,很难拒腐防变,反腐倡廉,保持政治上的清醒和坚定,很难为了远大的目标紧密团结起来,夺取新的胜利。这决不是危言耸听。

    『好好先生』之所以产生和畅行,主观原因是,有些人吸取以往政治运动的教训,对批评与自我批评心有余悸。其次是一些人私心太重,患得患失,认为得罪一个人是多一堵墙,讨好一个人是多一条路。到处说好,多得选票,何乐而不为呢?客观原因是,一些地方和单位,风气不正,『好人主义』吃香,『好好先生』大有市场。

    解决『好好先生』的问题,关键在于领导班子、领导干部。领导环节的『好人主义』影响最为恶劣,解决得好,会有更好的影响;领导部门在扶正祛邪,改变社会风气方面,有不可替代的作用;领导干部革除私心,敢于坚持真理,修正错误,敢于向歪风邪气作坚决的斗争,敢于进行批评和自我批评,是事业兴旺、政治清明的重要保证。对于是非分明一身正气的领导干部,要保护和支持,充分发挥其先进作用;对于是非不分,『善恶皆言好』的领导干部,要进行批评帮助教育,不听劝告、不肯进步者,不宜再做领导干部。

    批评『好好先生』,不是剑拔弩张,把党内的政治生活搞得很紧张,而是建立一种健康的生活秩序,缔造一种新型的人与人之间的关系。进行批评和自我批评,必须把握正确的方针原则。团结批评团结的公式要牢记,惩前毖后、治病救人的方针要坚持,实事求是、注意政治的原则要把握,教育疏导、以理服人的方法要贯彻,自我批评为主的要求要落实。正确对待批评,不断进步,乃人生一大快事。陈毅六十三岁生日述怀诗曰:『一喜有错误,痛改便光明。一喜得帮助,周围是友情。难得是诤友,当面敢批评。』此乃至理名言,值得永远铭记。

    《人民日报》  〔1998年1月26日第4版〕




 
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