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时代信报:四川公选副厅心理测试 一成说谎
  2005年11月23日08:10 【字号 】【留言】【论坛】【打印】【关闭
  信报讯 (记者 黄山) 四川省公选副厅级领导干部第六关——心理测试,在11月3日上午进行。151名候选人在两个小时内通过“人机对话”的方式完成了230道测试题目。测试结果究竟如何,一直为大家所关注;尤其是测谎题的完成情况更是人们的兴趣所在。近日有关这次测试的结果报告出炉,有关数据结论一目了然。

  16人测谎达到预警线

  诚信也是官德。在这次心理测试中,有16个人(约10%)的测谎得分较高,超过了10分(总分为15分),达到预警线,说明他们已经在一些问题上不够诚实。

  近两成候选人心理健康不及格

  心理健康指标得分是百分制分数,分数在60分左右表明应试者的心理健康水平处于人群中的平均水平,低于30分则说明应试者的情绪控制方面存在一些障碍。151名应试者中,心理健康指标得分超过60分(平均水平)以上的有125人,占总体的82.78%,心理健康指标得分最低为35分。说明绝大部分应试者心理健康水平较好,而个别应试者的心理健康状况值得关注。

  虽然各项指标得分尽管均在可接受范围,但特别突出的不多,大多在平均值附近徘徊。从各项指标来看,虽然进行过正态化处理,但仍有极少部分人得分在40分以下,说明这部分干部须加强心理素质的锻炼和培养。

  党政序列得分稍胜于高校

  这次参加测试的候选人分为两大类,党政序列和高校序列对测试结果进行对比,党政序列应试者跟高校序列应试者总体上得分非常接近:

  具体来看,党政序列应试者交往协调能力、心理健康得分略高于高校序列应试者;高校序列应试者则在进取心、创新性等方面得分略高于党政序列应试者。但以上差异经统计学检验均不显著。

  信度、效度达中上水准

  据四川省领导人才考试与测评中心介绍,本次测试信度较高,信度(克伦马赫а系数)为0.734,效度(与公共知识测试的相容效度)为0.675。证明测试是成功的,测试结果是可以接受的,具有一定的科学性和可参考价值。

  本次测试尽管所占权重比例不是很高,但起到了很好的导向作用。随着依法行政的推进,干部在权力运行上受到更多规则和舆论的监督、制约。社会经济发展处于转型期,这即是黄金发展期也是矛盾突现期,讲求权贵统一的领导干部面临着前所未有的挑战和压力。处理复杂利益关系时,对领导艺术的要求更高,也要求干部具有很强的心理素质和调节能力。

  新闻背景

  此次测试主要是考查应试者的管理能力倾向、管理人格倾向和心理健康三方面素质。管理能力倾向主要包括分析决策能力、组织管理能力、交往协调能力等内容;管理人格倾向主要包括进取心、责任心、创新意识等内容;心理健康方面则主要考查情绪稳定性、社会适应性等内容。在试题构成方面,管理能力倾向分测试主要由行为情景判断题组成,管理人格倾向分测试和心理健康分测试则是由成熟的心理学量表组成。

  党政、高校得分比较

  党政序列 文高校序列

  分析决策能力 50.03 49.93

  交往协调能力 50.74 48.51

  组织管理能力 49.83 50.34

  进取心 49.59 50.83

  责任心 49.75 50.50

  创新性 49.53 50.96

  心理健康 70.07 67.90

  “分析决策能力”指标

  得分各分数段人数示意图

  70分以上 2%

  60—70分 23%

  50—60分 55%

  40—50分 44%

  30—40分 23%

  30分以下 4%

  应试者心理健康水平

  90分以上 5%

  80—90分 14%

  70—80分 35%

  60—70分 28%

  50—60分 12%

  40——50分 5%

  40分以下 1%

  心理能力素质测试样题

  1.你的一个下级工作表现开始下降,与以往差距很大:

  A)你暂时记下他的过失,在下次总结时提出来

  B)你马上和他交换意见,共同制订改进方案

  C)你暂时不管他,希望他能自我改进

  D)你换一个人来接替他的工作

  点评:此题考查被测者的组织管理能力。应当及时了解原因,共同制订改进方案。

  2.在会议中请大家提问时,一位提问者的问题显然表明他漏掉了你讲话中最重要的部分,你会:

  A)为自己未将这个问题讲清楚而表示歉意

  B)等他把话讲完,再把那部分内容重复一遍

  C)打断他的话,指出这个问题你已经解释过了,不过你乐意重复一遍

  点评:此题考查被测者的社交能力。三个选项中,最能体现社交风度的做法是B

  3.我认为论资排辈的做法是有一定道理的:

  A)是的

  B)介于A与C之间

  C)不是的

  点评:此题考查被测者的进取心、事业心。进取心强的人希望通过努力展示自己的能力而得到社会认可,并且通常都会对论资排辈的做法表示反对。

  4.许多人的困难在于他们对事物不够认真:

  A)是的

  B)介于A与C之间

  C)不是的

  点评:此题考查被测者的责任心。责任心强的人必定是一个对事物非常认真的人。

  5.我不擅长讲笑话,讲有趣的事?

  A是;B介于A、C之间;C不是

  专家点评:此题主要测试考生是否具有乐观的人生态度、积极的心态,面对压力和困难时是否有幽默感。领导干部应该有举重若轻的心态。选C的说明在幽默感上得分高,如果在其他相关题目的作答上发现该人没有幽默感,则可能被判定撒谎,要扣分。

  6.生动的梦境常常干扰我的睡眠?

  A经常;B偶尔;C从不

  专家点评:这个题看起来有点“无厘头”,是和其他题目联合来考查的。一般来说,偶尔做梦是健康的;一点梦都没有说明很多事没有“上心”,对环境的反应意识不强;梦太多说明心理承受能力比较差。

  7.我认为只要双方同意就可以 离婚,不应受传统礼教的束缚?

  A是;B介于A、C之间;C不是

  专家点评:测试创新意识,当法律和政策都许可的情况下,是否会做出正确的决策。很多干部迈不开步子,会左看看,右看看,受传统观念和周围环境的约束比较大。

  8.即使是铁笼中的猛兽,也会使我惴惴不安?

  A是;B介于A、C之间;C不是

  专家点评:测试考生对风险的态度。风险已被控制时还惴惴不安,说明承受能力太弱;如果猛兽没有被控制却答不害怕,说明对风险的发现能力比较差。这个方面还有相关的题目测评对风险的发现能力、控制能力和承受能力。

    来源:《时代信报》

(责任编辑:刘锋)
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