新闻特写：党委会的匾额格外醒目
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本报记者 喻季欣 通讯员 邹少宏
去年12月15日，地处深圳的台资企业富士康集团建立了中共党委，成为广东省首家建立中共党委的台资企业。中共富士康企业集团委员会成立大会举行时，中共深圳市委有关领导亲临大会祝贺，该企业156名正式中共党员、113名预备党员和300多名流动党员参会，并选举产生了7名党委委员、5名纪委委员，“中共富士康企业集团委员会”和“中共富士康企业集团纪委检查委员会”的匾额在阳光映照下格外醒目。
富士康系台湾鸿海集团郭台铭先生于1988年投资祖国大陆发展而来，现已有大陆员工6万多人。主要生产计算器、通讯网络和消费性电子等3C高科技关键零组件与系统产品，10余年来企业年度营业收入均保持每年50%以上的速度增长；大陆（深圳）公司2002年上半年出口创汇居全国第二；该集团在美国《商业周刊》发布的2002年度全球信息技术公司100强排行榜中位居第三；在今年11月份台湾《智富月刊》“2002年台湾百大富豪排行榜”上郭台铭先生蝉联榜首。
富士康的跨越式发展，除集团高层扎根祖国大陆发展的策略，还有其秉持的“爱心、信心、决心”经营理念和“融合、责任、进步”的企业文化。两岸企业经营理念与文化传统的内在一致，使郭台铭先生对集团成立中共党委持乐观态度。随着海峡两岸加入WTO，该集团适时提出从“制造的富士康”向“科技的富士康”转型，立志以“金属、塑胶、陶瓷、热传、纳米”五大材料为基础打造中国科技企业的创新竞争格局；并期望以此为民族工业振兴贡献力量，造福百姓；这也是集团投资大陆的初衷。该集团经营层和管理层中大陆干部比例不断提高，他们中大多数是中共党员，这些优秀人才的高素质和出色表现起到很好的表率作用，在潜移默化中带动了广大员工，同时给来自台湾的高层主管留下了良好印象。
集团党委成立以来，企业有10个基层党支部成立，完善了组织体系，并很快为33名预备党员转正进行了审批，20多名流动党员转入了组织关系。第一个基层支部的第一次组织生活是这样过的：30多个党员下班后，准时赶到“党员之家”缴党费、上党课，一位党员还专程从广州赶来参加活动，他说：我虽然已不在富士康上班，但我的组织关系还在这里，我要按时交纳党费，参加活动，履行党员义务。今年“七一”前夕，集团党委组织了一次“‘七一’绿色行动”，广大党员在厂区进行多种环保活动，33名预备党员在莲花山邓小平同志塑像前宣誓，光荣地成为正式党员。集团党委在对党员和员工的思想教育中，鲜明指出：民营企业的发展和国家利益是一致的；在台资企业建立健全党组织、广大党员努力促进企业发展、振兴民族工业也是深刻一致的。采访座谈中，入党积极分子、集团公共关系服务部负责人向延华告诉记者：在富士康，员工加薪晋职都以业绩为标准，由于表现出色，很多党员很快进入了管理层。今年初，一位进厂不到3个月还在试用期的员工不幸患白血病，他们发动党员带头为其捐款8万余元，很多台湾员工也纷纷加入这个爱心救助行列。集团ESBG冲压厂党支部书记吴丰江饶有兴味地告诉记者：来富士康之前，他担任过湖南某大型汽车制造厂4年的团委书记，那时自己以一个共产党员的身份出现，起带头作用，非常自然；来富士康后，他和他的党员同事努力工作，使大家感到党员的积极带头作用。他说，前不久，集团党委倡议发起“心中有话向党说，我向企业建一言”活动，他建言的“窗口行业引入‘青年文明号’工程”获得了一等奖。
中共富士康集团党委在富士康的生动实践，既有效地执行了党的方针政策，又富有成效地为企业增添了发展活力。正如集团党委办公室主任侯晓辉所说：这是实事求是的结果，是中华民族团结振兴的表现。
《人民日报 . 华南新闻》 (2002年11月07日第一版)
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（责任编辑：孙元）
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